Formazione

Bologna - Dal 10/04/2017 al 10/07/2017

Gestione delle Risorse Umane

  • Organizzato da

    Stogea

Il programma del Master tocca i principali argomenti in materia di Risorse Umane e approfondisce le tematiche grazie a esercitazioni e allo studio di casi pratici.


 


MODULI:


- L'Azienda


- Il processo della gestione delle Risorse Umane


- Comportamento organizzativo


- La valorizzazione delle risorse umane


- La selezione


- Il colloquio individuale


- La valutazione e la scelta finale


- La formazione


- La progettazione


- L'attuazione dell'intervento formativo


- Il contratto individuale di lavoro subordinato


- I rapporti di lavoro della Riforma Biagi e le novità delle riforme successive


- L'inquadramento del lavoratore


- L'orario di lavoro: normativa - applicazioni e pratiche in azienda


- L'assunzione: gli adempimenti amministrativi


- La malattia e i congedi parentali: aspetti normativi e organizzativi


- Potere disciplinare e risoluzione del rapporto di lavoro


- La gestione del personale in eccedenza


- Contenzioso e ispezioni sul lavoro


- L'outplacement e il coaching


- La comunicazione interna come leva organizzativa


- Relazioni sindacali e contrattazione collettiva Diritto del Lavoro e rapporti sindacali in Azienda


- Trattative sindacali


- La retribuzione: aspetti normativi e gestionali


- Gli aspetti contributivi e fiscali


- Il budget del personale