Dati e numeri

Energy Rich

Il peso del fattore energetico in azienda.

  • Pubblicazione: Febbraio 2017
  • Fonte: GiGroup

Quali caratteristiche migliorano grazie ad una maggiore attenzione all'energia.

Energy Rich Organization

Ambienti di lavoro cooperativi 87,5
Processi di lavoro efficienti 85,4 %
Cambiamento considerato come valore chiave 81,3 %
Strategia orienta il contributo professionale delle persone 79,2 %
Leadership diffusa e partecipata 77,1 %
Qualitŕ dei prodotti/servizi 77,1 %
Processi chiari 75 %
Personalizzazione nella relazione coi clienti 70,8 %
Capacit? di rispondere ai bisogni dei clienti 66,7 %
Livelli di produttivit? 64,6 %
Propensione all'impegno e all'assunzione di responsabilit? 64,6 %
Disponibilit? di capacit? e competenze per l'innovazione 64,6 %
Errori percepiti come occasione di apprendimento 64,5 %
Autorealizzazione nel lavoro 64 %
Livelli di engagement 64 %
Struttura informale e snella 64 %
Risultati economici e finanziari negli ultimi 2 anni 56,3 %
Disponibilit? di accesso alla tecnologia per sviluppare il lavoro da remoto 56,3 %
Propensione al rischio 47,9 %

Tags: energia